직업상담사 2급 실기에서 산업별 임금격차 발생 원인 은 단순 암기처럼 보이지만 실제로는 노동시장 구조에 대한 이해 를 묻는 문제입니다. 13-3, 17-2, 20-2, 22-3, 24-1, 25-1 등에서 반복 출제되었고, 대부분 “3가지(5가지)를 쓰시오” 형태로 나옵니다. 이 문제의 안전 전략은 분명합니다. 5가지를 전부 쓰는 것 이 가장 안정적이며, 각 항목은 “왜 임금이 달라지는지”가 한 문장으로 드러나야 합니다. 시험장에…
직업상담사 2급 실기에서 입직률 계산 문제 는 “계산은 쉬운데 공식 하나 틀리면 0점”이 나는 대표적인 고용지표 단골 문제 입니다. 12-3, 16-2, 19-2, 23-1, 24-1, 25-1처럼 여러 회차에서 반복 출제되고 있으며, 대부분 숫자보다 ‘개념 구분’ 을 제대로 알고 있는지를 묻습니다. 특히 수험생들이 많이 헷갈리는 부분이 ‘신규채용만 넣느냐? 전입도 포함하느냐?’ 인데, 입직률은 이름 그대로 “들어온 사람 전체” 를…
실업률은 노동시장 파트를 공부하는 데 있어서 빠지지 않고 등장하는 핵심 지표입니다. 특히 직업상담사 2급 실기시험에서는 수치 계산과 공식 이해, 그리고 경제활동인구의 개념을 명확히 알고 있어야 고득점을 받을 수 있습니다. 이번 포스팅에서는 실업률 문제 출제 방식, 계산 공식을 사례와 함께 정리해드립니다. 기출문제 풀기 ✅ 실제 기출문제와 출제 포인트 📌 문제 예시 고용률이 50%이고 비경제활동인구가 400명인 가상경제에서 실업자…
직업상담사 2급 실기 시험에서 자주 출제되는 계산형 문제 중 하나는 바로 "임금근로자 수"를 구하는 것입니다. 노동시장론의 고용지표 단원에서 출제되는 이 문제는 지표 간의 정확한 개념 이해와 계산력을 동시에 평가합니다. 이번 글에서는 실전 기출문제를 통해 임금근로자 수 계산법을 완벽하게 정리해 드립니다. 기출문제 풀기 실전 기출문제 및 출제 포인트 문제 예시: 특정 시기의 고용 동향이 다음과 같을 때, 임금근로자의…